德国港口工人是如何进行就业培训的
PortSkill 4.0 项目不仅确定了众多港口工人的未来技能,相关负责人还通过一个数字化培训中心创造了教授这些技能的方法
港口世界纷繁复杂,要使每一个齿轮都正常运转,需要许多公司的默默付出。人事服务供应商 GHB 就是其中之一。自20世纪50年代起,该公司一直为港口行业的以前所谓的日结工提供社会平台。同时,GHB 还支持其员工获得与时俱进的资格证书。这意味着所有码头的从业者都享有平等的权利,即使他们只是普通工人。您可以本期的杂志文章中了解员工在港口网络中扮演的角色。
自动化和数字化需要全新的道路。近年来,港口创建了许多数字化服务。通过 "SANTANA "项目,汉堡港务局和软件公司 Dakosy 以及港口的其他相关合作伙伴开始将港口基础设施和物流世界联系起来。其结果是数字服务市场的建立。在这次访谈中,项目经理 Phanthian Zuesongdham 和 Evelyn Eggers 谈论了他们在开发阶段所创造的成果。您可以登录www.marketplace.hamburg体验成果。